河南企業(yè)使用靈活用工降低企業(yè)用工成本的好方法合規(guī)籌劃

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河南企業(yè)使用靈活用工模式，可以有效地降低企業(yè)的用工成本，具體操作如下

1、企業(yè)通過靈工平臺來招聘用工人員，這種合作模式，企業(yè)不用為員工交納社保、也不會為此產(chǎn)生殘保金

2、對于人員來說，通過靈活用工平臺，可以降低個稅成本，按個體經(jīng)營所得1.5%來核定征收，比工資薪金的七級累進稅率降幅很大。

靈活用工模式對于企業(yè)來說，節(jié)約社保成本、培訓成本，還可以取得合理支出的票據(jù)

對于個人來說，節(jié)約個稅成本

只是靈活用工的模式適合的對象是服務型企業(yè)，因為很多服務型的高薪人才較多

靈活用工平臺，解決企業(yè)與個人合作之間的票據(jù)合規(guī)化問題。